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    齊安能源公司組織召開2022年度黨員領導干部民主生活會

    發布時間:2023年02月17日 來源:本站原創 閱讀次數: 【字體:

          2月16日,湖北齊安能源開發有限公司黨總支組織召開2022年度黨員領導干部民主生活會。市政府國資委黨委委員胡盛中、財務監督科科長余俊瓊到會指導。會議由公司黨總支書記、執行董事、總經理何愛良主持。

     公司組織召開2022年度黨員領導干部民主生活會

    公司黨總支副書記、總經濟師蔡春泉通報了本次民主生活會準備情況。為確保2022年度民主生活會高質量召開,公司黨總支按照習近平總書記提出的“標準要定得高、尺子要把得嚴、功夫要下得深”的要求,在市政府國資委黨委的悉心指導下,周密制定實施方案,認真組織學習研討,廣泛征求意見建議,深入開展談心談話,在此基礎上緊扣主題,認真對照檢查,堅持把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去,何愛良主持起草班子對照檢查材料,班子成員認真撰寫個人發言提綱,為開好這次民主生活會打下了扎實基礎。

     公司組織召開2022年度黨員領導干部民主生活會

    何愛良在簡要匯報公司2022年度六大工作亮點后,代表總支委班子作了對照檢查,通報了班子上年度民主生活會問題整改、重大事項報告及約談函詢等情況,重點從七個方面查擺存在的問題、分析原因,并從“進一步提高政治站位;進一步強化理論武裝;進一步抓實問題整改;進一步錘煉過硬作風;進一步凝聚發展合力”等方面明確了今后的努力方向和改進措施。

     公司組織召開2022年度黨員領導干部民主生活會

            隨后,何愛良帶頭作個人對照檢查發言,其他班子同志逐一進行對照檢查發言,嚴肅認真開展批評和自我批評。大家在發言中緊密結合實際,深入查擺突出問題,深刻剖析問題原因,有針對性提出改進措施,做到見人見事見思想,發揚了“剖析自己不怕嚴、聽取意見不怕刺、亮出問題不怕丑、觸及思想不怕痛”的精神,達到了“紅紅臉、出出汗、排排毒”的效果,實現了“團結-批評-團結”的目的。

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    市政府國資委督導組對民主生活會進行了點評,給予了充分肯定。胡盛中指出,本次民主生活會緊扣主題,重點突出,嚴肅認真,體現了高標準嚴要求,開出了好效果好氛圍,呈現了四方面特點:一是準備工作充分,主題鮮明、程序規范;二是主要領導盡職,示范帶頭、彰顯作用;三是開展批評嚴肅,促進思想、坦誠相見;四是整改措施具體,導向明確、操作性強。下一步,希望能源公司能進一步做大做強做優,力爭成為鄂東一流能源投資企業。一是要在旗幟鮮明講政治上作表率;二是要在鉚足干勁拼發展上作表率;三是要在能力作風大提升上作表率;四是要在廉潔自律重操守上作表率;五是要在持續用力抓整改上作表率。

    公司組織召開2022年度黨員領導干部民主生活會

    會議最后,何愛良作表態發言。他強調,開好民主生活會只是一個好的開端,接下來要把更多的力量下在整改落實上,要始終以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,發揮總支班子“關鍵少數”的表率作用,在整改落實中讓干部職工真切地感受到班子解決問題的信心和決心,感受到民主生活會帶來的作風建設新變化,真正使整改過程成為鞭策領導班子進一步提升工作水平的動力,確保一季度開門紅、二季度增長穩、三季度勢頭強、四季度成效好,最終圓滿完成年度各項工作任務,為黃岡加快建設武漢都市圈重要功能區和全國革命老區綠色發展示范區貢獻國資國企力量。

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